Die enge Vernetzung mit unseren SEO-, SEA- und Konzeptions-Units schafft einen super Austausch und lenkt Content-Ideen häufig erst in die richtige Richtung.
Im Content-Team planen wir strategisch, welche Inhalte zu unseren Kunden und deren Zielen passen und diese adäquat erfüllen. Dafür arbeiten wir eng mit unseren Ansprechpartnern zusammen, die immer wieder aus völlig verschiedenen Branchen und Themenfeldern kommen. Wir stehen im engen Austausch mit unseren SEO-Kollegen und verfassen alle unsere Texte so, dass sie für User und Suchmaschinen relevant sind. Für Content-Marketing-Kampagnen kreieren wir neue Themen und Formate, erstellen Redaktionspläne und führen später das Seeding durch, damit die Inhalte auch bekannt werden.
Damit wir neben dem Tagesgeschäft langfristig innovativ und kreativ bleiben, haben wir über Fachvorträge, Konferenzen und Weiterbildungen ständig die Möglichkeit, uns Input und Anregungen von anderen Units und von Extern zu holen. So bleiben wir immer auf dem Laufenden.
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Das ist schwierig, denn kein Tag ist genau wie der andere. Für mich beginnt der Morgen meist mit einem obligatorischen Kaffee und dem morgendlichen Rundgang durchs Büro zur Begrüßung der Kollegen. Danach widme ich mich den Aufgaben, die ich grob für den Tag eingeplant habe. In meinem Fall sind dies häufig Textabnahmen, Briefing- und Koordinationsprozesse, aber auch die Konzeption von Content-Kampagnen. Hinzu kommen interne und externe Meetings und ungeplante Aufgaben :-) Am Abend wundere ich mich dann, wo die Zeit geblieben ist, denn diese vergeht meist wie im Flug.
Bei mindshape funktioniert man nicht als Zahnrad innerhalb eines verschlungenen Gesamtkonstrukts, sondern hat das Gefühl, dass man mit seiner Arbeit ganz konkret etwas zur Entwicklung des Unternehens beitragen kann. Dementsprechend ist es möglich, seine eigenen Ideen mit einzubringen und so gleichzeitig seine Arbeitsstelle als auch sich selbst weiterzuentwickeln.
Bei der Erstellung von Content ist sowohl Kreativität als auch eine gewisse Strukturierung erforderlich. Meist findet die Arbeit innerhalb eines vorgegebenen Rahmens statt, welcher jedoch Spielraum für kreative Ausgestaltung lässt. Wichtig für die Agenturarbeit ist hier vor allen Dingen, dass man sich schnell in neue Themen eindenken kann. Denn anders als vielleicht bei Inhouse-Mitarbeitern bewege ich mich immer wieder in völlig unterschiedlichen thematischen Bereichen, was meinen Arbeitsalltag sehr abwechslungsreich macht.
Kein Projekt ist wie das andere. Die Abwechslung ist genau das, was den Reiz meiner Arbeit ausmacht. Neue Kunden bedeuten neue Herausforderungen - auch in Sachen Wissensaneignung und -erweiterung. Oftmals wird man so auch mit Themen konfrontiert, denen man sich sonst womöglich nicht (in diesem Umfang) gewidmet hätte. Hier konnte ich im Alltag schon das ein oder andere Mal auf nützliches Know-how zurückgreifen.
Der erste Tag lässt sich in meinem Fall gar nicht genau definieren, denn ich kann auf viele erste Tage bei mindshape zurückblicken ;-) Mein erster Tag als Praktikantin, erster Tag als Werkstudentin, erster Tag im Zwischenpraktikum oder erster Arbeitstag als Festangestellte - egal welchen ersten Arbeitstag ich auswähle, ich habe nur gute Erinnerungen. Nach dem On-Boarding geht es locker und ohne Stress los: Ankommen ist die Devise. Hier wird einem genug Zeit gegeben, sich einzuarbeiten und das Team kennenzulernen.
Ein gewisses Maß an Kreativität ist im Content-Marketing unerlässlich, denn schließlich sollen die erstellten Inhalte User begeistern und letztlich überzeugen. Dazu gehört jedoch auch eine strukturierte Vorgehensweise, um Content mit Mehrwert zu erstellen. Wichtig ist es, die Zielgruppe genau zu kennen und die Inhalte dementsprechend auszurichten. Nur so können wir für unsere Kunden Inhalte schaffen, die den gewünschten Erfolg verbuchen. Neben Kundenprojekten arbeiten wir auch regelmäßig an eigenen Projekten, in denen der kreative Spielraum natürlich meist deutlich höher ist und wir uns visuell sowie gestalterisch voll "austoben" können.
